珞璜玉观发布最新招聘启事,诚邀优秀人才加入我们的团队。我们正在招聘多个职位,包括但不限于市场营销、工程管理、客户服务等。我们寻求有热情、有责任心、有专业技能的人才,共同推动公司的发展。欢迎有志之士加入我们的行列,共同创造美好未来。详情请联系公司人力资源部或访问我们的官方网站查看更多招聘信息。
本文目录导读:
随着社会的不断发展,珞璜玉观作为本地区具有影响力的企业,一直致力于人才的引进与培养,为了满足公司日益增长的业务需求,现面向社会广泛招募各类优秀人才,本次招聘将为您提供广阔的职业发展平台,诚邀有志之士加盟,共同开创美好未来。
公司概况
珞璜玉观是一家集玉石文化、艺术品投资、产业开发于一体的综合性企业,公司秉承“以玉为媒,传承文化”的经营理念,致力于玉石文化的传承与发展,经过多年的努力,珞璜玉观已发展成为本地区的行业佼佼者,享有较高的知名度和美誉度。
招聘部门及岗位
1、人力资源部
(1)招聘专员
职责:负责公司的招聘需求调研、招聘计划制定、招聘渠道管理、面试安排及候选人接待等工作。
要求:本科及以上学历,具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神。
(2)人力资源专员
职责:协助完成员工入职、离职、转正、调动等手续,以及员工薪酬、绩效等管理工作。
要求:大专及以上学历,有相关工作经验者优先。
2、营销部
(1)销售经理
职责:负责公司的销售策略制定、客户关系维护、市场拓展及团队管理等。
要求:具备较强的市场洞察力、沟通能力、团队协作能力及抗压能力。
(2)营销专员
职责:负责市场调研、客户开发、产品推广及售后服务等工作。
要求:具备较强的沟通能力、客户服务意识及团队协作精神。
3、玉石鉴定部
(1)玉石鉴定师
职责:负责玉石的鉴定、评估及咨询工作。
要求:具备专业的玉石鉴定知识,有相关工作经验者优先。
(2)玉石设计师
职责:负责玉石产品的设计、创意及制作方案的制定。
要求:具备一定的美术功底,对玉石设计有独特见解,有相关工作经验者优先。
招聘要求及流程
1、学历要求:本次招聘的岗位学历要求以大专及以上为主,有相关工作经验者可以适当放宽学历要求。
2、应聘流程:本次招聘流程包括简历投递、简历筛选、面试、体检及录用通知等环节,应聘者需按照要求完成各环节,确保信息的真实性和完整性。
3、应聘材料:应聘者需准备个人简历、身份证、学历证书、职称证书等相关材料,以便完成简历投递和面试环节。
4、招聘时间:本次招聘自发布之日起至招聘岗位名额满额为止。
5、薪酬待遇:公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,具体面议。
6、其他福利:公司为员工提供完善的培训机制、晋升机会及其他福利待遇。
职业发展
珞璜玉观注重员工的职业发展,为员工提供广阔的职业发展平台,公司根据员工的工作表现、能力特长及兴趣爱好,为员工提供岗位晋升、调岗发展及专业培训等机会,帮助员工实现职业价值。
联系方式
有意者请将个人简历发送至招聘专用邮箱:[[email protected]](mailto:[email protected]),邮件主题请注明应聘岗位,公司人力资源部将对简历进行筛选,并通知符合条件的应聘者参加面试,面试地点为公司总部,具体面试时间及地点将通过邮件或电话通知。
珞璜玉观期待与您携手共创美好未来!我们真诚欢迎有志之士加盟,共同为公司的繁荣发展贡献力量,让我们携手前行,共创辉煌!